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OKR
为何OKR在硅谷如此盛行？人性！
任何管理方式和工具的应用背后，都有一种深层逻辑，没有真正悟透，哪一种都很难发挥其最大的功效。...
OKR
一位准独角兽CEO的干货分享：OKR如何帮助企业应对挑战
2013年，初创公司Swipely的员工一下从30人猛涨到80人。迅速扩张使得企业文化、生产...
创业
酷骑、小蓝折戟后又一冒进者 Hellobike的野望
几乎是前后脚，摩拜单车进驻韩国，ofo小黄车解锁西班牙、葡萄牙。当国内共享单车双雄在过去一天...
职场
职场如何快速升职加薪
职场如何快速升职加薪 1、有足够的“亮剑”资本 不少职场新人会说，我要找到一份月工资上万的工...
绩效
你的绩效管理没毛用？我给你指条明路！
关于绩效管理，老板说，中国企业的文化就是搞不了绩效管理，是HR们引错了路；HR们却说，中国企...
绩效
绩效评估，关键是沟通而非评估
绩效评估是一种出发点很好的管理流程，但企业实际运用时存在着不少问题。根据我多年的观察，发现有...
创业
物以类聚，创业公司的员工到底有什么不同？
来源：Pexels 作为怡安翰威特“2017年中国最佳雇主评选”的独家媒体合作伙伴，界面新闻...
绩效
关于KPI，任正非只说了5点，却振聋发聩！
1、由工资推到KPI 很多公司做预算时，一直是给下属安排任务，这就等于“逼着”下属去做。我们...
创业
【1/4人生赢家】创业圈里的90后“优等生”
Teambition联合创始人兼CEO齐俊元。 摄影／潘凌 拿破仑有句名言，如果想了解一个人...
OKR
okr考核表模板要怎么写？有几点注意事项你值得收藏
OKR考核差不多是OKR整个体系的最后一步了，仅仅把考核模板展示出来，对于掌握OKR意义不大...
OKR
真正的OKR是什么：OKR的起源和发展（干货）
企业管理虽然是一件严谨刻板的事，但是管理界也赶潮流，你方唱罢我登场，各领风骚三五年。 最新的...
绩效
你们公司的KPI，是不是早已成为鸡肋？
KPI本身的问题不仅是“不好用”，而且它会让管理者“不用”或者“乱用”。 KPI管理（Man...
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