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快讯
融云北极星荣获“钉钉恒星计划”认证成员，愿彼此携手共创生态合作的新篇章！
自从今年钉钉提出“科技向实，万物生长”的开放战略以来，业内一直都保持着高度关注。而此行此举，...
创业
高效管理团队的几个简单技巧
您是否在以一种使员工能够很好地合作，并感到被重视的方式来管理您的团队？繁忙的工作环境可能会让...
战略
大厂总喜欢把战略放在首位，那战略到底是什么？
当大家看到“战略“二字，不知作何感想。是觉得战略虚无缥缈不如眼前的目标来得实在？还是说根本就...
客户案例
unbot集团：见证OKR力量，以慧眼洞见世界，让业务遍及全球
◆ 客户介绍： unbot集团总部位于日本东京，目前在上海、北京等地均设立子公司，秉承着将日...
绩效
绩效结果反馈做得好，绩效管理才有意义
企业为什么要进行绩效管理?其实很简单，就是为了激励绩效、改进工作、促进提升。而要做到这一点，...
OKR
OKR是什么？清楚告诉你！OKR和KPI的区别
OKR是什么？当一家企业在开始做大的时候，都会开始想用一些完善的制度来管理公司，管理员工，而...
OKR
大厂背书、大师积淀，OKR凭什么可以风靡全球？
01 、从英特尔的“粉碎行动”到OKR的风靡 OKR 是一个目标管理系统，由大小团队使用，通...
战略
在制定企业战略之前，要完成的三个步骤
不管你是否情愿，你所做的一切其实都是有计划可循的。在生活中，你为晚餐做的饭菜，你准备清洁的房...
战略
在物欲横流的时代，感知企业文化的力量
假设你是老板，你支付给员工的工资高于行业平均水平，还为他们提供了最好的福利和办公环境。然而，...
职场
绩效考核指标的定量和定性
大多数绩效考核指标都包含定量和定性元素。定量元素包括：确凿的数据以及“是”和“非”的决定。定...
职场
玻璃心在职场是一件好事吗？5招安置好你的玻璃心，别让它阻碍你成长！
身在职场，人辛苦点没关系，薪水少点也还能活，最怕的是经历职场崩溃。连续的压力、打压、批评让你...
职场
绩效结果反馈做得好，绩效管理才有意义
企业为什么要进行绩效考核?其实很简单，就是为了激励绩效、改进工作、促进提升。而要做到这一点，...
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