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绩效考核该如何正确的打分?
绩效

绩效考核该如何正确的打分?

很多公司可能都采用过打分评价的绩效评估模式,操作起来虽然很简单,但评出来的结果确总是难以让人...
12年前 1.2K
职业规划中必须避开的九大常见误区
职场

职业规划中必须避开的九大常见误区

在今天这篇文章当中,我要和大家从宏观的角度探讨一下职业认知误区,而这些误区往往被很多事业狂人...
12年前 773
绩效管理与绩效考核的区别与联系
绩效

绩效管理与绩效考核的区别与联系

绩效考核和绩效管理是具有紧密联系的两个概念。绩效管理概念的提出本身就是源自于绩效考核的片面性...
12年前 1.3K
关系绩效管理成功与否的两个概念
绩效

关系绩效管理成功与否的两个概念

如何在推行绩效管理中区分开创新性目标和模仿性目标并将其运用,关系着整个绩效管理的成功与否。厘...
12年前 954
绩效考核的结果运用方式有哪些?
绩效

绩效考核的结果运用方式有哪些?

绩效考核是人力资源管理重要的工具和方法,其对于企业管理的重要性已经得到普遍的认同。相当多的企...
12年前 1.5K
让你职业生涯瘫痪的10个想法
职场

让你职业生涯瘫痪的10个想法

我思故我在。但仅靠思考就能创造更美好的生活吗?显然不是――这也太荒谬了。不过,要是你脑子里尽...
12年前 1.9K
胜任力模型下的绩效管理体系
绩效

胜任力模型下的绩效管理体系

20世纪70年代,美国著名心理学家麦克利兰(McClelland)提出胜任力(Compete...
12年前 1.4K
绩效管理问题解析:最核心的六大命题
绩效

绩效管理问题解析:最核心的六大命题

从事人力资源管理咨询和培训近十年,关于绩效管理的课程讲过无数编,而听企业家、人事经理谈绩效管...
12年前 536
关键岗位识别指标体系与应用
绩效

关键岗位识别指标体系与应用

关键岗位是指在企业经营、管理、技术、生产等方面起重要作用,与企业战略目标的实现密切相关,承担...
12年前 1.2K
绩效管理循环中的关键――绩效沟通
绩效

绩效管理循环中的关键――绩效沟通

随着知识经济时代的到来和市场竞争的加剧,人们越来越深刻地认识到人力资源是企业的第一资源。企业...
12年前 403
事业单位奖励性绩效工资的分配
绩效

事业单位奖励性绩效工资的分配

目前事业单位工作人员的工资收入主要由岗位工资、薪级工资、津贴补贴、基础性绩效工资和奖励性绩效...
12年前 876
职场人如何规划好三个十年
职场

职场人如何规划好三个十年

职场生涯大概是人的25-55岁左右,怎样规划好这3个十年呢?在每个阶段都有一定的目标和计划,...
12年前 750
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