北极星OKR关于31以及OKR,OKR发展,OKR行业的相关内容-OKR管理学院

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真正层次高的人，是说话懂得分寸！职场中52条潜规则

真正层次高的人，是说话懂得分寸！职场中52条潜规则你要会应付！我们绝大多数人生下来就会说话...

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职场

“职场小人”的特征为利益出卖友情爱情甚至是亲情

“职场小人”是指职场中爱打小报告、散布传闻、损人利己、表面笑内里刀、得志便猖狂、贬低他人抬高...

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3招对付职场小人上策：成为领导的心腹

提到职场小人，可能每个人都会邹邹眉头，几乎每一个人都讨厌职场小人，这些人总爱没事找事，打别人...

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职场中遇到困惑实习生、职场新人、元老的解决方法

职场中有很多的困惑，每天的朝九晚五职场生活，匆匆忙碌中，无所发展去向，无论是实习生、职场新人...

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盘点职场“初老族”的20大症状

现如今工作压力非常大，很多白领面临初老症，初老症是白领的困扰之一，你知道出老都有哪些症状吗？...

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目标管理利器：OKR工作法

基于德鲁克目标管理思想的OKR，是Objective & Key Results的缩...

7年前 400

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25年总结：绩效考核最经典的10个问题与解决方案！

绩效考核一直以来倍受争议，很多老板对他又爱又恨，也有少企业想推又怕做不好。客观来看，绩效考核...

7年前 77

OKR

谈OKR绩效管理的意义所在

在企业中，OKR为什么被重视，为什么越来越多的企业想在企业中运用OKR绩效管理？OKR绩效管...

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OKR绩效管理的实施全流程介绍

今天我们来聊一下，OKR绩效管理，它不仅可以应用在企业管理中，也可以应用在部门、项目管理、以...

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绩效管理不是只有 KPI！一次读懂谷歌、推特都在用的 OKR 目标管理法

如果你是团队管理者，当你给员工布置了一项任务。到截止日期时，员工却只完成了任务的一半，你...

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5个角度，详解3种热门绩效管理工具的区别｜KPI、BSC、OKR

今年3月，樊登读书会介绍《OKR工作法》，让160万中国读者了解了这本书，一下子洛阳纸贵，我...

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再说OKR--创新型组织考核利器--要这么用

前阵子，写过一篇OKR和KPI比较的帖子，鉴于OKR的重要性便利性，又网上凡涉及到操作细节处...

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