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职场
员工个人工资单明细表(最详细的).xls
很多初创公司没有专业的人资同事,对于各种工资表都是老板来发,但是专业性很多就受到限制了。这份...
绩效
干货丨你要的员工年终绩效考核表都在这!
部门年度绩效考核表要这么写?经理级别和普通员工的年度绩效考核表有哪些差异呢?绩效考核表对管理...
战略
加快发展和完善国有企业中长期激励机制
国有企业要不断深化收入分配制度改革,积极探索资本、管理、技术等要素参与分配的方式和途径,加快...
OKR
OKR失败的五个关键因素:推行OKR失败之后,老板应该明白的道理
1、杜绝一言堂下的“O” 老张的公司非常成功,已经在港股上市,团队班底十多年了,一直跟着老张...
OKR
OKR的O怎么制定?OKR的KR要怎么写?
很多企业在实施OKR之后缺乏培训,员工对OKR的理解不够,很多时候把OKR写成了KPI,甚至...
OKR
okr与kpi的区别与联系别再纠结了,这篇文章详细说明二者的本质区别,记得收藏
前段时间,在某互联网职场论坛上,一位互联网从业者发帖吐槽道:“来公司之前觉得加班没什么,无非...
2021-4-23
1、增加工作事项类别绩效模板增加工作事项类别如下:该类别可自由输入文本,用于年终总结类的绩效...
积分规则
积分是根据考核任务计算获得,可用于绩效工资或绩效奖金的计算。现在您可以联系北极星客服为您开通...
直属主管的设置
当您在钉钉后台为员工设置了直属主管时,如下: 在北极星绩效中设置的直属主管按照钉钉后台的设置...
绩效等级分布规则
按不同岗位角色,指定相应的等级分布规则,本应用目前支持两种等级分布规则,分别是: 1、考核得...
将指标加入看板
指标看板用于对多层级量化指标的完成情况进行归因分析,得到员工或下级指标对上级指标的贡献情况。...
指标管理
北极星绩效目前已内置2000 典型考核指标,覆盖20多个行业应用。我们将为有需要的用户开通行...
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