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职场
HR:企业职业生涯规划8步法
在过去的企业人力资源管理实践中对企业职...
职场
职场人“转行”时机、方式指南针
技术创新带来的行业整合和经济波动,引得很多在职人士容易对手上的工作感到厌倦,很多人开始谋划转...
绩效
绩效管理 到底是谁说了算?
语言,是人类的一大创举,这也是人类所独有的,当然,语言的形式有多种,如书面语言、口语、身体语...
职场
做这五件事,可以促进你的职业发展
如果你感觉自己正处在职业发展的低潮,或者希望为自己增添一点职业魅力,你不妨从今天起就开始执行...
绩效
经理们,你们一定要知道的绩效面谈方法!
【案例】 产品开发高级工程师张华歆气冲冲地关上了研发部王总的办公室的门,一张A4纸在他手里揉...
绩效
别急着“绩效考核”的N个理由
绩效管理只是管理的工具与手段之一,它不是...
职场
10种方式埋葬一个人的职业生涯
你知道吗,很多人终其一生也没发挥出他们真正潜能的1%。提高一个人的专业能力与特长有许多方法,...
绩效
华为绩效管理:这样减员、增效、加薪,不服不行!
让一个企业实现员工下降50%,人均劳动力增长80%,而销售收入增长20%。办法其实很简单,核...
绩效
会给猫分鱼,就懂绩效管理!
主人吩咐猫到屋子里抓老鼠。当它看到了一只老鼠,几个奔突来回,到底也没有抓到。后来老鼠一拐弯不...
绩效
告别无效的绩效管理,尝试流程绩效管理法!
第一种绩效:产品绩效 企业中任何流程都是为他人或者下一个流程的需要而存在的,它如何满足别人的...
绩效
关于绩效,管理者应演好五个角色
绩效管理的流程主要有五个部分组成,分别是: 1、制定绩效计划,设定绩效目标; 2、绩效沟通与...
职场
HR做好员工晋升工作的几条法则
【案例】我在一家公司担任人事行政经理,下属三人,其中一位HR专员情商、人际关系处理能力较强,...
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