北极星OKR关于it以及企业,薪酬,绩效管理的相关内容-OKR管理学院

绩效

绩效管理实施的关键点：赏与罚

绩效考核作为现代人力资源管理体系中最重要的环节之一，一直是人力资源管理工作者最为关注的。一些...

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职场

什么样的工作是一个“好工作”？

这个毕业季，学院里有几个平时关系不错的学生忙着找工作。有趣的是，身边几个本科毕业的小朋友迅速...

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绩效

沟通是绩效管理的核心和灵魂

绩效管理的实施在任何企业基本上都是按照PDCA四个流程来实施，即绩效计划、绩效跟进、绩效检视...

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绩效

如何干掉无效的KPI

KPI失去效用的情况在很多组织中屡见不鲜，原因一是组织人员缺乏专门知识和技能...

11年前 595

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高绩效需要取消无效KPI

KPI失去效用的情况在很多组织中屡见不鲜，原因一是组织人员缺乏专门知识和技能，随意选取毫无意...

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从三大视角来指导需要职业规划的九类人群

每个人的职业生涯都有周期，其中20-40岁的这20年最为关键，可以说是职业生涯的“黄金阶段”...

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职场

如何写好职业发展目标？

职业发展目标?对于毕业生来说一个模糊又熟悉的名词，如果你要他们准确的回答自己的职业发展目标是...

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职场

白领：4大行业通往高薪之路

咨询业近几年来，麦肯锡、波士顿、罗兰・贝格、毕博，一连串国际著名咨询公司先后叩开中国的大门...

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职场

职场生涯中典型的弯路你走了几条弯路？

弯路之一：频繁跳槽 Yoyo：从2003年开始工作到现在，除掉那...

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职场

从裸辞行为看员工的离职心态

又到了每年年初员工的离职高峰期，这一现象无论对于白领员工，还是蓝领员工都是如此，原因在于新的...

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绩效

绩效考核体系正常运行的五大条件

随着企业的不断发展，绩效管理也逐步走入各企业中，成为评估考核员工的普遍方式。管理的精髓既在于...

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职场

HR如何看待离职员工吃回头草？

对于员工当初的离去，尤其是管理层员工的请辞，不少企业或许会尽力挽留，但最后还是尊重他们的决定...

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