北极星OKR关于kpi okr以及组织,KPI,考核的相关内容-OKR管理学院

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公司绩效考核管理办法及细则

绩效考核作为企业管理的重要手段，对于激励员工、提高工作效率、促进企业发展具有重要的现实意义。...

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薪酬管理与绩效管理方案怎么写

随着全球经济一体化的加速发展，企业之间的竞争日趋激烈。在这个充满变数和挑战的时代，人力资源作...

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做总结拒绝员工走形式，这才是你想要的周报！

北极星OKR自上线以来，推出了很多特色功能。其中，总结复盘一直是大家最关心的环节之一。为了提...

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一夜暴涨1000w粉丝的刘畊宏，达成目标从来都不是机缘巧合

爆料来了，他真的只是运气好吗？ 4月26日，刘畊宏的抖音粉丝量已经突破了5000万，而这距离...

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《最伟大的作品》教会了职场人什么道理？

“世代的狂，音乐的王，我想我不需要画框！”大家听说了没？杰伦的新作《最伟大的作品》爆火了，六...

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绩效管理对企业的三大核心作用

绩效管理对企业来说有三大核心作用：第一个通天梯，第二鲢鱼效应，第三个是驱动器。何谓通天梯？...

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在充满挑战的时期，实施持续的绩效管理

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绩效考核是否应与奖惩挂钩？看这一篇就够了

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奇葩说：感兴趣的工作总是996，我该不该886

在奇葩说第六季第5期的辩论题《感兴趣的工作总是996，我该不该886》。这辩题不只是在节目中...

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