北极星OKR关于w以及微软,创业,管理的相关内容-OKR管理学院

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干货：三大绩效体系设计工具

引言：人力资源管理正日益受到企业的重视，而绩效考核作为人力资源管理的重点和难点，更加受到企业...

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由组织到员工：惠普双层面的绩效管理

惠普的绩效管理是要让员工相信自己可以接受...

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如何为自己设计一个完美的职业规划？

希拉里宣布竞选美国第45任总统了，一系列声势浩大的竞选活动又将陆续上演。“玩政治”在商界一直...

10年前 439

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希拉里教你如何做职业规划

1.确定职场里程碑：设定目标进行职业规划的第一步是确定目标，哪怕只是暂定的目标。你可以周期...

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做自己的职业规划师

导读：职业规划的过程，是知己知彼的过程。知己，即认知自己。知彼，即认识外界。它首先是...

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看漫画学绩效反馈面谈技巧

绩效反馈面谈十要点： 1、反馈前做好充分准备 &n...

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HR，你知道绩效评估缘何沦为走过场吗

最近一项调查发现，约一半员工每年都会受到同样的批评，而他们中的大部分人依旧我行我素。事情本不...

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职业规划的策略

正如那些调查问卷中的问题：你如何看待未来的一年时间?这已经引起了一种开始：未来如小游戏一样开...

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有适合自己的职业规划，才能赢在职场

一个人在职场上究竟能走多远，能获得多大的成功？在一定程度上，这依赖于自己的职业规划。对自己的...

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沟通是绩效管理的核心和灵魂

绩效管理的实施在任何企业基本上都是按照PDCA四个流程来实施，即绩效计划、绩效跟进、绩效检视...

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你所不知道的职业规划

导语：职业规划的目的绝不仅是帮助个人按照自己的资历条件找到一份合适的工作，达到与实现个人目标...

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HR应该学会如何完善绩效管理体系

众所周知：“绩效管理是管理者保证员工的工作活动和结果与组织目标保持一致的一种手段和过程。它是...

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