湖南戴氏餐饮|北极星OKR破解线下推行目标管理落地难题
湘菜头部企业:戴氏餐饮的国民级实力
作为湘菜领域的标杆企业,湖南戴氏餐饮管理有限公司自2009年3月从长沙起步,快速成长为覆盖全产业链的餐饮集团。旗下 “炊烟时代小炒黄牛肉”“坛宗剁椒鱼头” 两大品牌,早已成为国民级湘菜IP;业务版图横跨餐饮管理、供应链服务、食品研发,更搭建戴氏商学院深耕人才培养,为发展筑牢基石。
截至2025年,戴氏餐饮已布局26家直营分店,拥有炊烟时代、坛宗餐饮、戴家村物流等6大子公司,以及财务、人资两大行政办公中心,近1600名员工协同作战。自2018年起,品牌更代表湘菜走出国门 —— 先后走进联合国,还斩获 “长沙湘菜排队王” 称号,实现实力与口碑的双重领跑。
两大管理痛点:曾让头部餐饮 “步履维艰”
尽管规模与口碑双优,戴氏餐饮在目标管理上却长期面临两大难题,成为发展的 “绊脚石”:
痛点1:Excel手动管理,效率低、风险高、决策难
此前,戴氏餐饮依赖Excel手动记录全员目标,不仅导致目标版本混乱、数据丢失风险高,HR团队每周还需逐一对接数十张表格,耗时耗力的同时,常因人工核对遗漏执行偏差。更关键的是,高管无法实时掌握各部门与战略的对齐进度,决策缺乏数据支撑,严重影响管理效率。
痛点2:核心岗难覆盖,架构不匹配,落地遇阻
推进目标管理时,厨部经理等核心岗位因职责特性(如现场作业多、流程灵活)难以纳入体系;加之企业组织架构与管理系统无法精准对应,审批流程设置缺乏清晰方向,导致目标管理落地受阻,核心岗与公司战略严重脱节。
北极星OKR:精准 “解题”,激活管理效能
针对两大痛点,北极星OKR提供了定制化解决方案,成为戴氏餐饮的 “管理金钥匙”:
解痛点1:系统自动化,省时、精准、透明
北极星OKR系统通过 “自动关联 - 实时追踪 - 可视化呈现 - 一键复盘” 全流程优化:
- 自动关联员工工作与公司目标,避免目标脱节;
- 实时追踪进度并生成可视化图表,数据一目了然;
- HR复盘无需手动核对,一键即可完成,直接节省80%数据核对时间;
- 高管随时查看战略对齐情况,决策效率大幅提升。
解痛点2:定制化梳理,覆盖核心、打通落地
北极星团队深度介入戴氏餐饮的管理体系:
- 协助梳理组织架构,明确各岗位与系统的精准对应关系;
- 规划清晰的审批流路径,解决流程混乱问题;
- 针对厨部经理等核心岗特性,定制目标纳入方案,实现核心岗全覆盖;
最终推动目标管理全面落地,让核心岗与战略精准对齐。
数据见证价值:管理效能跨越式提升
- 80%效率跃迁:使用前,80%以上目标进度需人工Excel核对;使用后,80%数据由系统自动整合,不仅降低数据误差,更让HR节省80%核对时间。
- 3倍速度提升:此前每周梳理部门进度需3小时以上,如今依托可视化图表,1小时内即可完成,管理层掌握进度的速度提升3倍。
- 90%规范度达标:员工周目标反馈表单规范度从不足50%,提升至90%以上,复盘与汇报的准确性显著提高。
客户证言:来自一线的真实认可
戴氏餐饮HR陈老师坦言:“北极星OKR最打动我们的,是它能自动把员工工作和公司目标绑在一起,以前最头疼的复盘工作,现在一键就能搞定,省了超多核对时间,团队终于能把精力放在更核心的管理上!”
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