北极星OKR关于什么以及企业,业绩,人力资源的相关内容-OKR管理学院

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绩效考核的结果运用方式有哪些？

绩效考核是人力资源管理重要的工具和方法，其对于企业管理的重要性已经得到普遍的认同。相当多的企...

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让你职业生涯瘫痪的10个想法

我思故我在。但仅靠思考就能创造更美好的生活吗？显然不是――这也太荒谬了。不过，要是你脑子里尽...

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绩效管理问题解析：最核心的六大命题

从事人力资源管理咨询和培训近十年，关于绩效管理的课程讲过无数编，而听企业家、人事经理谈绩效管...

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绩效管理循环中的关键――绩效沟通

随着知识经济时代的到来和市场竞争的加剧，人们越来越深刻地认识到人力资源是企业的第一资源。企业...

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职场人如何规划好三个十年

职场生涯大概是人的25-55岁左右，怎样规划好这3个十年呢?在每个阶段都有一定的目标和计划，...

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教你十步清晰职业规划

第一步：明晰职业规划，确定职业目标――价值观和人生定位自我的人生价值和角色定位、人生主要目...

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激发员工潜能的八种方法

不论是企业还是其他组织的员工，都需要从工作本身、从领导者、从组织那里获得更多。员工希望自己的...

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职业生涯规划三个支点

在对自己进行职业生涯规划时，先要确立一个支点，这个支点就是：我为什么工作。当年比尔-盖次大...

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绩效管理的9个常见问题和对策

绩效管理是世界十大管理难题之首，也被认为是企业管理的弊端之一。这样说，当然不是要否认和怀疑绩...

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KPI设计四大“量化”误区

在管理实践中，许多企业都建立了“先进”的考核体系，但事实上不是每个企业都能够设计出真正有价值...

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9种方法保持员工好状态

岗位疲倦、工作过劳、瞎忙偷懒……你的员工，不在状态！对公司老板来说，他们在工作中会拼命做到...

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绩效管理10问：你的管理够成功吗？

有人说：绩效管理难，难于上青天。而从中国企业多年来的实践经验来看，成功地实施绩效管理的企业...

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