北极星OKR关于1以及企业,报告,业绩的相关内容-OKR管理学院

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绩效沟通环节HR应该做的事

绩效沟通环节，HR该做些什么? 　　HR应当要参与...

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绩效管理：别给大象安个骆驼尾巴

每一种理论与技术都有假设前提，应用性的...

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绩效管理需“以终为始”

为数不少的企业在考核实施过程中，都会出现“考核方案出台后，很难按计划实施推动”这样一种尴尬的...

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HR常用绩效考核参考公式有哪些？

HR常用绩效考核参考公式一、绩效考核得分 1、绩效考核计算公式=KPI绩效(50﹪)+36...

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看漫画学绩效反馈面谈技巧

绩效反馈面谈十要点： 1、反馈前做好充分准备 &n...

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怎样规划25岁到55岁职场三个十年?

职场生涯大概是人的25-55岁左右，怎样规划好这3个十年呢？在每个阶段都有一定的目标和计划，...

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如何避免企业绩效考核流于形式

为什么很多企业的绩效考核流于形式? 　　为什么很多企业的绩效考核制度最终难以执行? 　　为什...

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HR，你知道绩效评估缘何沦为走过场吗

最近一项调查发现，约一半员工每年都会受到同样的批评，而他们中的大部分人依旧我行我素。事情本不...

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绩效管理的9个常见问题和2个解决方法

绩效管理是世界十大管理难题之首，也被认为是企业管理的弊端之一。这样说，当然不是要否认和怀疑绩...

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为什么实施绩效管理这么难？

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工作很痛苦？五个步骤帮你找到未来的路

引言：职场的痛苦，通常都是来自于不知道自己要什么，然后又押过重的赌注在一个自己不清楚是什么的...

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2个步骤 “激活”你的职业规划

对现在的你来说，找工作时优先考虑的是薪水福利、工作环境还是平台前景？很多人并没意识到做好职业...

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