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绩效
绩效管理实施的关键点：赏与罚
绩效考核作为现代人力资源管理体系中最重要的环节之一，一直是人力资源管理工作者最为关注的。一些...
绩效
如何让企业绩效管理落到实处
绩效考核作为检验绩效运行结果的一种管理手段，在企业中已得到广泛推广和应用。文章针对企业实施绩...
绩效
绩效故事分析
绩效的主人是自己 故事： 一天，一个制造工厂的首席执行官决定到基层转转，进行他的“走...
职场
好工作不是找出来的而是规划出来的
2014届高校毕业生人数约727万，再创历史新高 ,大学生就业形势依旧严峻,然而无论就业形势...
职场
职业规划的策略
正如那些调查问卷中的问题：你如何看待未来的一年时间?这已经引起了一种开始：未来如小游戏一样开...
绩效
企业面对绩效管理时应有的系统思考
很多企业老总在面对绩效管理的时候，急功近利的思想表现得较为突出，典型的表现是：要求人力资源部...
绩效
绩效考核背后存在哪些管理哲学？
GE总裁韦尔奇在成为CEO的前五年中，将员工绩效考核结果区别为ABCD四个档位，A档表彰，D...
绩效
绩效考核不需要“完美主义”
企业在导入绩效考核时遇到的真正的问题是什么?在绩效考核的种种细节上精雕细琢能不能解决问题?显...
职场
有适合自己的职业规划，才能赢在职场
一个人在职场上究竟能走多远，能获得多大的成功？在一定程度上，这依赖于自己的职业规划。对自己的...
职场
什么样的工作是一个“好工作”？
这个毕业季，学院里有几个平时关系不错的学生忙着找工作。有趣的是，身边几个本科毕业的小朋友迅速...
绩效
绩效管理，除了量化你还应该关心什么？
企业在追求绩效考核量化的程度上可以说是达到了极致，为了达到量化的目的，企业宁愿将更重要的管理...
绩效
HR管理者的绩效管理任务
人力资源经理要想在组织中成功“生存”，既要学会扮演经理的角色，又要学会扮演团队成员的角色。 ...
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