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OGSM管理详解:用一张纸搞定复杂计划
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OGSM管理工具是一种非常实用的计划制定工具,它通过四个核心部分帮助将复杂的计划简化并具体化...
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中小型企业绩效管理推行建议与企业管理工具推荐
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商业环境快速变化,中小型企业面临着诸多挑战,其中绩效管理的推行更是一个值得审慎对待的议题。通...
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年度绩效考核方法怎么实施?
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在实施年度绩效考核办法时,企业需要遵循一系列步骤,确保考核过程既公正又高效。以下是对实施过程...
4周前 173
新年伊始,钉钉掌镜,融云北极星CEO受邀为「创新」出镜
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AI时代,科创新势力上钉钉!钉钉助力102位科技创业者,用创新回答2025。 102位科技创...
4周前 3.0K
年底绩效五个等级怎么划分?
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年底绩效考核是企业管理中的重要环节,通过科学合理的绩效等级划分,能够激励员工提升工作效率和质...
4周前 8.3K
OGSM实战:名企战略落地的秘籍
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企业如何在瞬息万变的商业环境中,确保战略的有效落地和执行,这是一个值得深思的问题。而OGSM...
4周前 9.5K
从目的到衡量:OGSM如何为企业筑牢发展基石
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面对如今复杂多变且竞争激烈的商业环境,企业该怎么做呢?OGSM作为一种极具影响力的管理工具,...
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年度绩效考核自评报告怎么写
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年度绩效考核自评报告是员工对自己过去一年工作表现的总结和自我评价。这份报告不仅帮助员工反思自...
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战略到执行:OGSM如何塑造企业执行力
OGSM

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企业渴望上下同欲,团队期盼协同共进。然而,如何实现这种协同与统一?往往缺乏具体指导。战略难以...
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2025,如何制定一个高质量的年度规划?
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当市场竞争的疾风骤雨不断拍打着前行的船舷,企业如何才能在波谲云诡的商海中找准航道、破浪前行?...
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销售人员绩效考核指标有哪些
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销售人员是企业直接面对市场和客户的前线人员,他们的绩效直接关系到企业的销售业绩和市场竞争力。...
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员工绩效考核等级分哪几类?
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绩效考核等级是企业管理中一个重要的组成部分,它不仅帮助企业对员工的工作表现进行分类管理,还对...
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