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职场
《企业管理故事》小故事大道理：盲（看不见自己错误的人）
“我们往往只看见别人的过失，却看不见自己的错误。” “严以责人，宽以待已”是人性的通病，我们...
职场
《企业管理故事》小故事大道理：乒乓球的启示（李成家的经验）
“胜利往往归于有信心的一方。” “美吾发公司”董事长李成家，是一位白手创业成功的知名企业家，...
职场
《企业管理故事》小故事大道理：篮球赛的启示（赖孝义病中的收获）
“在球场上，一个神射手抵不过一队的合作无间。” 曼都发型美容公司全省共有四十二家连销店，是目...
职场
《企业管理故事》小故事大道理：坚持与割舍（张广博买冰棒的故事）
“在面临决择之际，有时需锲而不舍；有时需当机立断。” 良机实业公司所生产的冷却水塔，在国内约...
职场
《企业管理故事》小故事大道理：种稻哲学（郭进财成功的因素）
“只要过程合理，必有好的成果。” 震旦企业创办人陈永泰于七十六年十月二十一日，突破一般企业传...
职场
《企业管理故事》小故事大道理：与人相处的能力（艾科卡的主张）
“优异的球队与普通的球队，其差别就在能否相亲相爱，和谐相处。” 美国汽车业名人艾科卡认为，当...
OKR
什么是SMART原则？高效目标制定的黄金法则
SMART原则是管理学中用于设定有效目标的经典框架，由管理者彼得・德鲁克（Peter Dru...
职场
《企业培训故事》小故事大道理：找出需要，满足它!（王安的经营理念）
“顾客要的不是技术，而中实际解决问题的方法。” 名列全美十大富豪之一的华裔电脑巨人王安，他的...
职场
《企业培训故事》小故事大道理：提高产品的附加价值-小小回纹针的启示
“许多产品，只要改变它的形状或改变它的用途，都能产生新的附加价值。” 国内的企业面临经济国际...
职场
《企业培训故事》小故事大道理：扭转乾坤的一支粉笔-斯瓦伯鼓舞员工的故事
“遣奖，不知激将。” 西元一九一二年，美国钢铁大王安德鲁·卡耐基(Aharlis Schwa...
职场
《企业培训故事》小故事大道理：没有问题？有问题-史隆下决策的实例
“只要有问题，就有存活的希望。” 艾弗烈·史隆(Aifred P.Sloan.Jr.)是美国...
职场
《企业培训故事》小故事大道理：恒心慢跑，积健为雄-王永庆与山下俊彦的实例
“平凡的累积，就是不平凡。” 大家都知道“有恒为成功之本”，但有恒心的人毕竟太少了，难怪成功...
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