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《企业管理故事》小故事大道理：低成本竞争优势（张荣发经营长荣成功之秘）

以《竞争战略》(Cornpetitive Strategy)一书闻名全球的竞争优势策略大师，...

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《企业管理故事》小故事大道理：打破规则（比赛慢变成比赛快）

当我们被某一难题困住，百思不得其解时，只要尝试打破规则，难题往往迎刃而解。张三珍藏了一瓶上...

2周前 2.4K

职场

《企业管理故事》小故事大道理：彼得原理（劳伦斯•彼得的创见）

在经营管理的诸多定律、法则及原理里面，最著名的除了“帕金森定律”之外，可能就是“彼得原理”(...

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项目管理

项目管理，如何做到流程标准化？从启动到收尾的全周期把控

项目管理早已成为企业能否顺利达成目标的核心能力。无论是互联网、制造业还是服务业，只要涉及项目...

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《企业管理故事》小故事大道理：有效的经营者（彼得•杜拉克的名著）

彼得•杜拉克(Peter Fz Drucker)是举世公认的管理大师。他所著的十二本管理类书...

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《企业管理故事》小故事大道理：帕金森定律（企业组织的病态现象）

《帕金森定律》(Panrkinson`s)本来是组织病态研究专家帕金森(C.Northcot...

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职场

《企业管理故事》小故事大道理：品质理论（戴明博士的主张）

你知道在二次世界大战之后，促使日本产业横扫全球的最大功臣是谁吗?他不是日本人，而是品质运动的...

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职场

《企业管理故事》小故事大道理：识人（曾国藩识人的故事）

三十年前，我还在大学念书时，有位长辈告诉我:“可以不识字，但不能不识人。”当时我似懂非懂，后...

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《企业管理故事》小故事大道理：开发与行销（戴胜通成功凭恃的两个力）

三胜制帽股份有限公司总经理戴胜通，曾任中国青年创业协会理事长、台湾区帽子输出业同业公会理事长...

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绩效

绩效考核的工具和方法有哪些？

企业管理的实践中，薪酬与绩效考核始终是管理者绕不开的核心议题。“如何用科学的方式精准评估员工...

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绩效

绩效管理到底在管什么？别让形式主义伤了人心

提起绩效管理，不少打工人都会皱起眉头。那些复杂的 KPI 指标、季度考核表、年终评审会，看似...

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绩效

为什么有些企业的绩效考核实施效果不理想呢？重新审视目标绩效管理

在企业管理的实践场域中，绩效管理始终是绕不开的核心命题。自本世纪初以来，除日本企业外，全球多...

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