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战略
大厂总喜欢把战略放在首位，那战略到底是什么？
当大家看到“战略“二字，不知作何感想。是觉得战略虚无缥缈不如眼前的目标来得实在？还是说根本就...
职场
如何及时向领导汇报坏消息？
例行性的工作汇报也许还好说，工作遭遇困难的时候如何汇报，才真的会让人头疼。任何企业的成长都不...
创业
为什么培养员工是企业成功的关键？
管理者必须将个人贡献者视为他们的资产，每个员工都需要根据他的能力和态度来发展，所以不可能有一...
绩效
关于绩效管理，你必须了解的几件事
01 、什么是绩效管理？ 在人们的印象中，绩效管理过程已经成为一件复杂的事情。从传统的年度审...
战略
找到合适的战略，打破数字化时代的流量缺口
01 、什么是战略 有些企业能够持续带来利润和价值，而有些企业则只能勉强应对，这两者有什么区...
绩效
绩效结果反馈做得好，绩效管理才有意义
企业为什么要进行绩效管理?其实很简单，就是为了激励绩效、改进工作、促进提升。而要做到这一点，...
战略
在制定企业战略之前，要完成的三个步骤
不管你是否情愿，你所做的一切其实都是有计划可循的。在生活中，你为晚餐做的饭菜，你准备清洁的房...
战略
在物欲横流的时代，感知企业文化的力量
假设你是老板，你支付给员工的工资高于行业平均水平，还为他们提供了最好的福利和办公环境。然而，...
职场
绩效考核指标的定量和定性
大多数绩效考核指标都包含定量和定性元素。定量元素包括：确凿的数据以及“是”和“非”的决定。定...
职场
玻璃心在职场是一件好事吗？5招安置好你的玻璃心，别让它阻碍你成长！
身在职场，人辛苦点没关系，薪水少点也还能活，最怕的是经历职场崩溃。连续的压力、打压、批评让你...
职场
2022年的登峰造极，向勇攀高峰者致敬！
5月4日中午，“巅峰使命”珠峰科考13名队员成功登顶珠峰，在世界之巅创造了多项纪录，其中就包...
职场
绩效结果反馈做得好，绩效管理才有意义
企业为什么要进行绩效考核?其实很简单，就是为了激励绩效、改进工作、促进提升。而要做到这一点，...
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