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【北极星绩效】绩效面谈的方法与技巧
绩效

【北极星绩效】绩效面谈的方法与技巧

绩效面谈是现代绩效考核当中非常重要的环节。通过绩效面谈实现职业经理和下属之间对于绩效问题的沟...
1月前 158
用北极星OGSM工具,在AI时代做「顺势成长」的职场人
OGSM

用北极星OGSM工具,在AI时代做「顺势成长」的职场人

当同事用AI工具10分钟写完周报,当机器能自动生成客户分析报告,不少人开始焦虑:“我的工作会...
1月前 5.4K
为什么你的企业需要绩效管理?北极星绩效管理工具帮你实现高效管理
绩效

为什么你的企业需要绩效管理?北极星绩效管理工具帮你实现高效管理

当销售团队月底冲刺时还在争论业绩统计标准,当研发部门因分工模糊导致项目延期,当员工年底收到绩...
1月前 6.2K
绩效越管越差?90%企业都踩过这些坑,附破局绩效管理工具
绩效

绩效越管越差?90%企业都踩过这些坑,附破局绩效管理工具

“这个月绩效又没达标,到底是指标有问题还是我没做好?”​ “填了3小时考核表,结果领导就看了...
1月前 423
SCP-斯伦贝谢长和油田工程与融云北极星达成合作
快讯

SCP-斯伦贝谢长和油田工程与融云北极星达成合作

继西南油气田、安东石油合作推行OKR后,今天很高兴又迎来了斯伦贝谢长和!感谢客户对北极星的认...
1月前 9.7K
现代牧业与北极星绩效达成合作
快讯

现代牧业与北极星绩效达成合作

现代牧业2005年在安徽省马鞍山市成立,2010年在香港联交所上市。作为中国奶牛养殖业领军企...
1月前 8.5K
《企业管理故事》小故事大道理:鼬鼠精神(汤姆•彼得斯的研习营)
职场

《企业管理故事》小故事大道理:鼬鼠精神(汤姆•彼得斯的研习营)

美国许多企业家以鼬鼠为师。 鼬鼠的身体细长,四肢短小,毛短而密,背部有明显的白纹,从头到尾约...
1月前 8.0K
《企业管理故事》小故事大道理:桥牌哲学(渡边文夫与邹文怀的体会)
职场

《企业管理故事》小故事大道理:桥牌哲学(渡边文夫与邹文怀的体会)

桥牌是两人一组四个人一起玩的游戏。 一般说来,要打好桥牌,必须依靠冷静的思考、良好的记忆、准...
1月前 3.4K
《企业管理故事》小故事大道理:鼓舞热诚(玫琳凯成功的秘诀)
职场

《企业管理故事》小故事大道理:鼓舞热诚(玫琳凯成功的秘诀)

玫琳凯(Mary Kay Ash)是美国家喻户晓的女企业家。她在一九六三年创立玫琳凯化妆品公...
1月前 892
《企业管理故事》小故事大道理:潜能(险境逼出潜能)
职场

《企业管理故事》小故事大道理:潜能(险境逼出潜能)

人类的潜能极为惊人。 一位平时连一部电视机都搬不动的英国妇人,在一场大火中,竟然奋不顾身左手...
1月前 5.0K
《企业管理故事》小故事大道理:一年十三个月(国泰人寿保险公司的创举)
职场

《企业管理故事》小故事大道理:一年十三个月(国泰人寿保险公司的创举)

一位眉头深锁的企业家走进一座庙宇,在住持面前跪下来说:“大师傅,我觉得每天的时间太少,生命太...
1月前 6.4K
《企业管理故事》小故事大道理:谁对谁错(站在对方的立场看问题)
职场

《企业管理故事》小故事大道理:谁对谁错(站在对方的立场看问题)

在人际沟通方面,每一个人最常犯的毛病就是:固持已见。老是站在自己的立场看问题,基于自己狭隘的...
1月前 4.7K
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